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Stage in SALES/MARKETING

Il tirocinante nel campo del sales/marketing imparerà a creare piani di marketing, tecniche di vendite e metodi per chiudere le trattative. Ideale per universitari o neo-laureati che desiderano aggiungere una reale esperienza alle loro credenziali universitari. Gli obiettivi verrano fissati e un piano di gioco sarà stabilito per aiutare i tirocinanti a raggiungere e superare i loro obiettivi. Il programa di tirocinio è progettato per focalizzare sulle vendite in un contesto divertente e stimolante.

    I doveri includono:
  • Lavorare in un team con altri tirocinanti per progettare e sviluppare un evento promozionale per trimestre sotto la guida dello staff di AGV Sport.
  • Promuovere attivamente esistenti eventi e programmi di AGV Sport.
  • Aiutare a sviluppare e ridefinire il complessivo piano di marketing degli studenti di AGV Sport.
  • doveri assegnati—lavoro di ufficio generale.
    Caratteristiche richieste:
  • Eccellente organizzazione e qualità interpersonali
  • Capacità di lavorare indipendentemente e come parte di un team
  • Grandi capacità espressive
  • Competenza con Microsoft Word, Excel e Outlook, o desiderio di acquistare competenze
    Alla fine del tirocinio il tirocinante avrà imparato a:
  • Creare un piano di marketing per uno specifico prodotto e mercato
  • Stilare insieme profili e strategie di mercato per clienti individuali
  • Scrivere rapporti e presentarli al Management team
  • Creare pubblicità per eventi
  • Supportare le attività e le campagne promozionali in tutto il mondo
  • Introdurre sul mercato e esplorare nuove idee per includerle nella strategia dell'azienda
  • Gestire e sviluppare i resoconti esistenti dei clienti
  • Servire una base clientelare internazionale, fornendo un ottimo servizio ai clienti e un supporto alle vendite ai clienti individuali
  • Partecipare come parte di un team su compiti e progetti condivisi
  • Consegnare presentazioni all'azienda e ai suoi clienti
  • Mettere insieme gli elementi di un contratto di sponsorizzazione tra l'azienda e i suoi motociclisti
  • Compilare un portafoglio completo di incarichi di formazione alla fine del tirocinio
  • Imparare una relazione di mentoring dove la valutazione periodica offre opportunità di dare e ricevere feedback
  • Conoscenza dell'industria e dei clienti
  • Case management
  • Sviluppo di relazioni con i clienti e venditori
  • Project management
  • Conoscenza finanziaria
  • Tecniche analitiche
  • Qualità di leadership
  • Qualità di teamwork
  • Presentazione personale e qualità comunicative